10万一期课,求职训练营哪能这么“割韭菜”
AARM-177封面レイコさんは冷蔵庫から白ワインを出してコルク抜きで栓をあけcグラスを三つ持ってきた。まるで裏の庭で作ったといったようなさっぱりとした味わいのおいしいワインだった。レコードが終るとレイコはベッドの下からギターケースを出してきていとおしそうに調弦してからcゆっくりとバッハのフーガを弾きはじめた。ところどころで指のうまくまわらないところがあったけれどc心のこもったきちんとしたバッハだった。温かく親密でcそこには演奏する喜びのようなものが充ちていた。 据华盛顿服务的统计,其他通过卖出自家股票获利最多的企业内部人士还包括沃尔玛继承人罗伯·沃尔顿(Rob Walton)、前Constellation Brands股份有限公司的CEO罗伯·桑兹(Rob Sands)、Airbnb的联合创始人乔·盖比亚(Joe Gebbia)、Alphabet的联合创始人拉里·佩奇(Larry Page)和谢尔盖·布林(Sergey Brin)。这些企业内部人士在2022年期间,总计卖出了至少价值8.95亿美元的自家股票。CzSp-9Di0CgQA9B7x5yUR-10万一期课,求职训练营哪能这么“割韭菜”
“60天拿下一份满意工作”“专家3V1.真人代投递”“每周60分钟职业规划聊天”……最近,“陪跑求职训练营”在求职市场上悄悄兴起,引得毕业生趋之若鹜。
据报道,近两年,“求职”成了一个赛道,不只各种求职机构纷纷冒 头,不少个人博主转型求职市场,利用前期积攒的粉丝基础开始承接改简历、就业指导等项目,时机成熟后则仿照机构开设个人“求职训练营”。
当前,又到毕业季,就业市场竞争激烈,尤其是一些应届毕业生就业压力较大。一些机构趁机推波助澜,煽动就业焦虑情绪,似乎“求职训练营”才是他们的“就业稻草”。
比如,一些“求职训练营”老师本身就是“离职博主”,可谓“一群失业的人指导求职的人怎么找工作”;还有的机构甚至开出10万元一期课程的天价。
针对“求职训练营”乱象,求职人员要增强防范意识,不要盲目听信商家忽悠。如选择“求职训练营”,也要先查看对方是否具备相应资质,与对方签订合同,避免被坑骗。
高校和相关部门也要看到,“求职训练营”火爆背后是毕业生就业指导的旺盛需求。高校需重视就业指导,打造专业化师资队伍,为大学生提供专业的就业指导服务。
监管部门和平台,则需加强对“求职训练营”等机构的监管力度,不能纵容其通过虚假宣传等方式侵犯消费者权益。同时,要对相关不法行为予以严厉打击,加大违法成本,遏制部分商家非法牟利的冲动。