去年中国城镇单位人均工资继续增长 行业间差距缩小

来源: 直播吧
2024-05-18 07:55:09

  中新社北京5月17日电 中国国家 统计局17日公布,2023年中国城镇单位就业人员年平均工资总体继续增长,行业间工资水平差距缩小。

  根据当天发布的数据,2023年中国城镇非私营单位就业人员年平均工资为120698元(人民币,下同),比2022年增长5.8%;城镇私营单位就业人员年平均工资为68340元,比上年增长4.8%。扣除价格因素后,上述两类单位就业人员平均工资实际分别增长5.5%和4.5%,分别高于上年0.9和2.8个百分点。

  在所有行业门类中,无论城镇非私营单位还是私营单位,多数行业的就业人员平均工资继续增长。其中,金融业和采矿业工资水平保持较快增长。

  在稳增长政策支持下,服务行业保持较强复苏势头,大多数企业就业人员工资水平提高。如住宿和餐饮业,城镇非私营和私营单位平均工资分别增长7.6%、8.5%,增速均比上年提高6.9个百分点。

  无论非私营单位还是私营单位,工资水平较高的前三个行业均是信息传输、软件和信息技术服务业,金融业以及科学研究和技术服务业;工资水平较低的行业主要集中在农林牧渔业,水利、环境和公共设施管理业,住宿和餐饮业以及居民服务、修理和其他服务业等。在非私营单位中,最高与最低工资之比为3.99,比上年缩小0.09,私营单位中这一比值为2.91,与上年基本持平。

  中国石油北京项目管理公司通报:胡继勇被开除党籍、开除公职;与董某某(群众)解除劳动合同。经查,胡继勇在婚内与董某某存在生活作风问题;改变公务行程借机旅游。 #牵手门董某某被解除劳动合同#

  北大国民经济研究中心报告分析称,受食品价格季节性偏弱叠加服务需求温和复苏的影响,食品价格继续下跌,非食品价格表现温和,预计6月CPI同比上涨0.1%。

  2019年以来,金融管理部门陆续对相关平台企业旗下的支付机构、商业银行开展执法检查工作,对美团金融、滴滴金融等企业旗下的8家支付机构进行过处罚,也曾对网商银行、微众银行等4家商业银行开展执法检查并予以处罚。

  另外,2014年9月12日,微信公众号“石大人生活圈”曾经发布文章《大学是你们新的起点——致石大14级新生》,在这篇文章中,有这么一段话,“机械与储运工程学院2014级本科生董某某代表新生发言,号召同学们早日树立理想目标,尽快适应大学生活,不断提升综合能力。”新闻来源为中国石油大学新闻网。

  南瑞集团有限公司是国家电网公司下属的能源互联网领域高科技企业。习近平来到集团考察调研,听取南京市打造智能电网国家先进制造业集群总体情况介绍,察看企业自主可控技术产品展示。在企业智能制造生产区,习近平详细了解企业开展核心技术攻关,服务电网安全、电力保供和能源转型等情况。他指出,能源保障和安全事关国计民生,是须臾不可忽视的“国之大者”。要加快推动关键技术、核心产品迭代升级和新技术智慧赋能,提高国家能源安全和保障能力。

  此前,河南省政府曾出面协调相关国资对其进行纾困。2022年6月1日,建业地产发布公告称,董事长胡葆森单独拥有的恩辉投资公司将建业地产29.01%的股份转让给河南同晟置业有限公司,后者也成为建业地产的第二大股东。同晟置业是河南省铁路建设投资集团有限公司全资子公司,河南铁建则由河南省人民政府100%控股。同晟置业入股帮助建业按期偿付了2022年8月8日到期的5亿美元债。加之建业自身于前年偿付的4亿美元债,在一年半的时间内,建业地产共偿付了9亿美元的外债。

许昌沛

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