煌瑟APP下载「素敵だろうね」と僕はビスタチオの殻をむきながら言った。　　确定分“两步走”全面建成社会主义现代化强国的时间表，铺展“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局，深入实施科教兴国战略、人才强国战略、乡村振兴战略……高瞻远瞩的战略擘画，为中国式现代化提供坚实支撑。lQiCB-L3GWQrMzy7cb4jG7dXEl-【央广时评·科技向新】让青春在科技创新中焕发更加绚丽的光彩

　　青年科技人才具有敢于探索未知、勇于挑战现状的精神，这使他们在科技创新的最前沿扮演着重要角色。这群强国青年科学家，勇闯科技“无人区”，挑大梁、担重任、当主角，在许多领域创造了多个“第一”：有人创办了中国第一家无人船艇企业，服务国家重大战略需求；有人推动我国跻身国际全海深探索能力第一梯队，还有人在国际权威期刊上发表创刊以来第一篇裸子植物研究的论文……这些青年科技工作者，以极大的热情和坚定的信念，奋进在科技创新道路上。

　　青年科技人才决定着科技创新的活力和未来。近年来，我国青年科技人才规模快速增长，源源不断充实科技人才队伍。目前，我国研发人员全时当量稳居世界首位；入选世界高被引科学家数量排名世界第二在国家重点 研发计划参研人员中，45岁以下占比达80%以上；国家自然科学奖获奖者成果完成人的平均年龄已低于45岁。成功发射北斗导航卫星、“悟空号”“墨子号”的中国科学院微小卫星创新研究院，一线科研人员平均年龄不到33岁；探月探火等重大战略科技任务的许多项目团队，平均年龄都在30多岁；量子计算原型机“九章”来自一支90后为主体的科研队伍……

　　实践证明，青年科技人才已成为我们攻坚克难的排头兵、科技创新发展的生力军。我们要持续加强对青年科技人才的培养，厚植创新沃土。这不仅包括在教育体系中培养青年的科技创新能力，还涉及为他们提供足够的实践机会，让他们能够在科技创新前沿领域进行实际操作和实验。譬如，中国科协推出青年人才托举工程，帮助32岁以下人才走好科研生涯第一步；中国农业科学院实施青年创新计划，支持青年科研人员开展原创性研究；北京理工大学组建青年科学家工作室，“一事一议”培育具有影响力的学术新星，这些加强青年科技人才培养使用的硬招实招，有效激发着更多创新活力。

　　同时，在人才培养体制和评价体系建设方面，我们要为广大青年科技工作者提供更多支持，更加人性化的关怀。在工作方面给青年人提供机会、搭建平台、营造环境，在生活上，我们也要解决他们的后顾之忧，让青年人真正心无旁骛搞科研，尽可能地调动激发他们的创造力，让他们在建设科技强国的伟大事业中施展才华、实现梦想、绽放青春。