编者按：

随着ESG披露标准日趋统一并逐渐从自愿向强制过渡，银行作为服务实体经济的重要行业，其自身的ESG能力和披露水平的提升对推动整个社会绿色转型和可持续发展至关重要。

今年5月，在证监会指导下，三大交易所《可持续发展报告（试行）指引》强制450多家企业强制披露ESG信息，据21世纪经济报道记者了解，其中共有上市银行21家。

2023年，上市公司ESG信息披露已告一段落。根据21世纪经济报道记者整理发现，截至目前，上述21家被强制ESG信披的银行已100%披露了2023年度ESG报告（含社会责任报告或可持续发展报告），且其中不少银行已连续多年披露了社会责任相关报告和环境信息披露报告。记者发现，无论从披露的完整性、连续性和可比性来说，银行的信息披露水平也走在其他行业前列。

前期，21世纪经济报道已对上市银行ESG报告进行了横向对比分析。为更深入分析各银行ESG报告数据，近期21世纪经济报道将按银行类别，逐家对上市银行ESG报告披露情况进行纵向对比分析，以期洞察机构ESG披露情况及其变化趋势。

本期，我们选取了21家银行中的六家国有银行ESG报告中的主要定量信息进行分析。

在ESG中的G、S（公司治理、社会责任）两个维度上，各行在部分定性数据披露方面详细程度不一。如分红方面，六家大行中建行、邮储未披露具体分红数据。在女性员工占比方面，农行和建行未披露中高层女性员工占比，有披露该项数据的四家行女性高管占比普遍较低，且大部分呈下降趋势。值得注意的是，六大行ESG报告均未披露员工薪酬数据。

此外，据本报记者梳理发现，六大行报告均出具了由四大会计师事务所出具的第三方鉴证报告。

碳排放同比增长3.09%

根据邮储银行2023年度ESG报告，该行近三年温室气体排放总量数据披露范围均为总行、境内一级分行机关、一级分行直属单位及控股子公司。该行近三年温室气体排放总量呈上升趋势，2023年温室气体总排放量（含范围1和范围2排放量）为22.06万吨二氧化碳当量，同比增长3.09%，每平方米楼面面积和人均的温室气体排放量较上年有所减少。2023年报告显示邮储银行子公司中邮理财连续两年实现主体运营碳中和。

2023年邮储银行尚未披露范围3排放量数据。

绿色信贷余额增长近三成

21世纪经济报道记者梳理该行近三年ESG报告发现，该行选择了绿色信贷、绿色融资、绿色债券投资等三个类别绿色金融产品进行披露，三个类别余额较上年均实现正增长，其中绿色贷款余额达6378.78亿元，较上年增长28.46%。绿色信贷支持项目年节约标准煤2005.64万吨，年减排二氧化碳当量4821.75万吨，均较上年实现正增长。

该行ESG报告未披露当年碳减排贷款相关数据。

气候风险管理方面，邮储银行连续两年开展了电力、钢铁、建材、石化、化工、造纸、民航和有色金属冶炼等八个行业的气候风险敏感性压力测试，测试结果表明，在压力情景下，部分高碳客户的信用风险有所上升，对该行资本充足水平的影响整体可控，但未披露具体定量测试数据。

该行2023年ESG报告显示，其通过“金睛”信用风险监控系统，实施了基于大数据技术的绿色信贷服务试点项目。同时，全行上线绿色标识识别和节能减排数据功能，推动了绿色金融的数字化发展。

女性中高管比例逐年上升

邮储银行自成立以来深耕民生普惠领域的特点突出，该行2023年ESG报告特独立披露了普惠金融业务发展的篇章。在顶层设计层面，邮储银行形成了以董事会战略规划委员会为引领，以乡村振兴及普惠金融管理委员会为统筹，以普惠金融事业部（小企业金融部）和三农金融事业部为主体，邮银协同、总分联动、母子合力的普惠金融服务体系。

金融支持乡村振兴方面，该行涉农贷款余额逐年提高。2023年邮储银行涉农贷款余额达2.15万亿元，较上年增长超18%，占该行客户贷款总额的比例超过了四分之一。同时，该行持有的用于支持乡村振兴的募集资金债券金额同比增长8.31%。

在员工福利薪酬待遇方面，邮储银行ESG报告未具体披露薪酬水平。

此外，21世纪经济报道记者梳理该行近三年ESG报告发现，邮储银行近三年男女员工人数比例稳定在4:6；中高层管理人员男女比例2021年为4.1:1，2022年为4.03:1，2023年为3.8:1。尽管女性在中高层中占比相对较低，但过去三年女性中高层比例在上升。

分红方面，邮储银行2023年ESG报告未有具体披露。

（文章来源：21世纪经济报道）

文章来源：21世纪经济报道

文章作者：李德尚玉

原标题：ESG报告发布季丨邮储银行：2023年碳排放同比 增长3.09%，涉农贷款占比超四分之一