中新网柏林6月3日电 法兰克福消息：当地时间1至2日，全德中文学校联合总会2024年年会在法兰克福召开。来自全德29所中文学校的校长们再次齐聚一堂，畅谈过去一年中的德国华文教育心得，总结各自教学发展经验，畅谈对未来的发展期望。
会议期间，总会副会长、斯图加特汉语学校校长陈薇对过去一年的工作进行了全面总结；总会会长、汉华中文学校校长周开雰发表致辞，并对总会下一年工作进行了展望。随后，总会财务理事、卡尔斯鲁厄中文学校校长闫继境向大会做年度财务报告，得到与会校长一致通过。
年会期间，还举行了总会理事会换届选举。通过无记名投票、差额选举的方式，现场投票选出总会第五届理事会7名理事，他们是：总会会长、汉堡汉华中文学校校长周开雰；总会副会长、纽伦堡中文学校校长李立；总会秘书长、乌尔姆中文学校校长刘姗姗；总会财务理事、法兰克福华茵中文学校校长周捷；以及沃尔多夫华尔中文学校校长何愚楠，多特蒙德华德中文学校校长赵瑞芳和内卡河畔华文学堂校长丁小燕。
年会期间，各华校校长还围绕学校建设和组织结构经验、德国华校现 状及可持续发展展望、中文学校如何更好融入德国社会等议题进行了分享，并就将于明年承办的第三届欧洲华文教育研讨会准备工作等进行了讨论。(完)
“很感动，国家和各地政策都在作出回应，说明我们的需求被看见了。”陈逸然说。李晓表示，希望政府能够加强对建立托育机构的条件、从业人员资质等的监管和审核，推进托育机构职业技能等级培训和鉴定。
“去年11月就申请了，今年2月4日才还上，多交了4个月利息。”
秦小厚一头扎进马来西亚仙本那的海里，随着下潜得越来越深，“世界突然安静了”。进入视线的是五彩斑斓的鱼，珊瑚群成片地在海底铺开，耳边只有自己的呼吸声和划水声。
美国大部分警察的服装都是蓝色的，因此该国的警务文化被很多学者称为“蓝色文化”。美国罗格斯大学社会学家布里托-霍奇等学者认为，这种文化充斥着等级制度、种族主义、白人至上、大男子主义等观念，而黑人警察在入职后经常被这种“文化”同化。新入职警察会观察同事的做法并效仿，少数族裔警察也不例外，他们甚至会为了升职而迎合部门的主流“价值观”。
数字技术让庄稼有了新的种法、鱼儿有了新的养法，更深度参与到整个产业链的塑造当中。通过数字耳标等方式，还解决了以往畜牧养殖企业在办理信贷抵押时，占资产大头的生物活体“确权难抵押难”的问题，畅通了资金链，为乡村产业振兴注入更多活力。
巴基斯坦规划、发展与特别项目部部长伊克巴尔表示，新一代核电技术对巴基斯坦减少能源进口开支、降低碳排放意义重大。随着相关项目的持续推进，巴中两国能源合作将不断迈上新台阶。
李开富
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