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青娱乐社区|「甥に食料品の勘定払わせたなんてわかったらc私は親戚中の笑いものだわよ」とレイコさんは言った。「それに私けっこうちゃんとお金持ってるのよ。だがら心配しないでいいの。いくらなんでも無一文で出てきたりはしないわよ」

2024-09-20 21:34:32
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  来源: 野马财经

  凯撒文化能否靠“二代”止亏?

  父亲造假后离职,女儿接棒后公司被立案,凯撒文化(002425.SZ)最近正在发生这戏剧性的一幕。

  近日,游戏产业巨头凯撒文化2021年度财务造假一案被曝光,中国证监会广东监管局对其出具《行政处罚事先告知书》,对公司创始人、时任董事长郑合明等6名高管及凯撒文化公司合计开出1300万元罚单。

  凯撒文化实控人为郑合明、陈玉琴夫妇,2022年郑合明因身体健康原因退任董事长等职务,随后由女儿郑雅珊接任董事长,但接任以来公司连续亏损。公开资料显示,郑雅珊1986年出生,今年38岁,属于“80后”。

  截至9月20日收盘,ST凯文股价2.39元/股,继9月19日下跌4.91%后,再跌5.16%,市值仅余22.86亿元。ST凯文历史股价最高点为22.69元/股,如今2.39元/股的价格,相当于跌去近90%。

  如今,老父亲3年前的“造假案”曝光,公司被开罚单,女儿郑雅珊能否带领凯撒文化扭亏,重获市场信任?

  创始人郑合明知假作假

  据“界面新闻”报道,其实早在今年4月,凯撒文化就收到来自证监会下发的《立案告知书》,因公司涉嫌信息披露违法违规,证监会决定对其立案调查。

  9月13日,凯撒文化收到了中国证监会广东监管局出具的《行政处罚事先告知书》,其中内容显示,凯撒文化为减少应收款的坏账损失,在与供应商开展业务过程中,将资金从公司或子公司经供应商流转至指定客户,相关客户按要求向公司或子公司回款。

  凯撒文化将收到的回款用以冲销应收款,2021 年少提坏账准备约1524.67万元,虚增利润 1524.67万元,占当期披露利润总额的15.55%。

  来源:公司公告

  《行政处罚事先告知书》还提到,时任董事长郑合明,知悉并放任凯撒文化使用自有资金进行应收款虚假回款,时任董事、副总经理孔德坚,组织相关人员并参与实施使用自有资金进行应收款虚假回款,二人是上述信息披露违法违规的直接负责的主管人员。

  时任董事、总经理何啸威,时任财务总监刘军,时任董事会秘书彭玲,时任独 立董事、审计委员会主任马汉杰,未勤勉尽责,是上述信息披露违法违规行为的其他

  凯撒文化上述行为造成其2021 年年度报告存在虚假记载,涉嫌违反《中华人民共和国证券法》(简称《证券法》)。

  依据《证券法》第一百九十七条第二款的规定,对郑合明、孔德坚、何啸威、刘军、彭玲、马汉杰给予警告和罚款,合计罚款900万元;此外,对凯撒文化给予警告,并处以400万元罚款。

  根据深交所相关规定,凯撒文化若要撤销“其他风险警示”,需同时满足两大条件:一是对出现财务虚假的年度财务会计报告进行追溯重述,二是自中国证监会作出行政处罚决定书之日起已满十二个月。

  来源:罐头图库

  凯撒文化1994年成立,2010年中国A股上市,创始人为郑合明。凯撒文化至今已发展27年,全球化的泛娱乐产业运营是凯撒文化的主战略,其业务覆盖中国、日本、新加坡、马来西亚、泰国等亚太地区。

  凯撒文化在官网介绍中曾自评“信誉卓著,声名远播”。但如今财务造假被曝光后,这八字介绍令人不敢苟同。

  北京时择律师事务所臧小丽律师分析认为,就上述虚增利润的违规行为,受损投资者可以向凯撒文化及相关责任人提起索赔诉讼,要求赔偿投资损失,有望获赔的投资者范围是:凡在2022年4月27日到2024年5月5日之间买入凯撒文化股票(002425.SZ),且在2024年5月5日收盘时仍持股者,最终以法院判决认定为准。

  女儿接班两年亏损14亿,

  “镇魂街”新作能否挑大梁?

  虚增利润约1524.67万元,事发后被罚款合计1300万元,凯撒文化何苦大费周章弄虚作假呢?

  《行政处罚事先告知书》并未显示凯撒文化财务造假的动机,但公司公告显示,凯撒文化2021年3月向28名投资者以每股6.3元的价格非公开发行股票近1.43亿股,募集到资金约9亿元,主要用于游戏研发及运营建设项目、代理游戏海外发行项目及补充流动资金。

  对比历史财务数据可发现,2021年是凯撒文化营收最多的1年,达到约9.33亿元,但净利润却只有8151.11万元,同比减少了33.91%,这还是在虚增利润的基础上达到的。2020年度,凯撒文化营业收入为5.90亿元,净利润1.23亿元。

  其实在2017年~2019年,凯撒文化净利润表现非常不错,2017年净利润约2.5亿元,首次突破2亿元,同比上涨67.42%,2018年、2019年的净利润也都在2亿元以上。

  但2019年开始,凯撒文化的净利润出现同比下滑,此后下滑趋势一直持续到2023年。其中2022年~2023年,凯撒文化净利润还出现亏损,两年合计亏损约14.5亿元,而2017年~2021的合计净利润也仅约9.4亿元。

  出现利润下滑和亏损的这几年,凯撒文化的“大作”并不多。

  凯撒文化是国内知名游戏产业巨头,其股票也被称为是云游戏核心龙头股,主业是通过签约精品IP,从事手游研发与发行、动漫出品与投资、影视剧出品与投资、互联网文化产业投资等,是中国知名的泛娱乐公司。

  据其官网介绍,凯撒文化曾拿下多个精品IP的游戏、动漫、影视改编权,但这些精品IP爆火的时间大部分是在2018年之前。2018年之后的大IP中,并不见凯撒文化在官网重点展示。

  凯撒文化的手游代表作《圣斗士星矢:重生》在2016年发行,《三国志2017》在2017年发行,距今已经7年~8年,至今是凯撒文化老手游产品中的主力。

  而官网介绍的2018年推出的《从前有座灵剑山》、《锦绣未央》、《银之守墓人》、《妖精的尾巴》,并未出现在苹果手机的App Store上;此外,凯撒文化投资的动漫如《少年锦衣卫》、《玄界之门》等也是2018年之前的作品。

  新作的开发上,据凯撒文化2024年上半年财报显示,2024年下半年会有《镇魂街:破晓》、《圣斗士星矢:重生 2》、《幽游白书:宿命觉醒》等手游上线。

  巧合的是,凯撒文化9月19日被“ST”的当天,也是《镇魂街:破晓》公测的时间,而“镇魂街”是近年来凯撒文化拿下改编权的重磅IP之一。

  来源:游戏截图

  据其官网介绍,该作品由许辰创作,连载至今已有超41亿点击量,是国内超人气动漫作品之一,凯撒文化对《镇魂街》拥有手游改编权。

  凯撒文化对《镇魂街:破晓》颇为重视,公司表示,期望《镇魂街:破晓》“有效增加公司经营业绩,再度验证公司坚实的自研实力和精品化战略。”但游戏公测当天,公司股票被“ST”,这对《镇魂街:破晓》的公测并不是一个好消息。

  在Tap Tap排行榜上,《镇魂街:破晓》在安卓游戏热门榜上排行第七,不在热玩榜前50名中,在IOS游戏热门榜上排行第十。Tap Tap数据显示,《镇魂街:破晓》昨日公测后,下载量为9.6万,但综合评价为6.1分,算是中规中矩。

  部分玩家认为,作为卡牌游戏,该游戏的“合击”玩法比较新颖,也有玩家认为,《镇魂街:破晓》氪金诱导严重、画质欠佳。

  来源:游戏截图

  产业时评人张书乐认为,“凯撒文化过于依赖外来IP推动游戏,用IP不断给既有游戏玩法换皮,最终造成玩家的审美疲劳,是IP游戏公司的一个硬伤。在游戏精品化的时代,靠IP来引发粉丝情怀的方式,已经越来越向玩法和技术创新上发展,凯撒不能只求数量,要想长期俘获玩家,还是要在玩法创新上做文章,而非简单的用IP揽客。”

  张书乐还表示,卡牌模式在盈利模式上比较成熟,研发难度低,且容易通过一套模版换皮各种IP来达成所谓“推陈出新”,但卡牌作为移动游戏早期的游戏主流类型,在当下已经逐步非主流,选择以此为主,或许是研发能力掉队的表现。

  “野马财经”搜索发现,在《镇魂街:破晓》之前,App Store上曾有《镇魂街:武神觉醒》、《镇魂街:天生为王》等手游运营,但《镇魂街:天生为王》运营两年后已经在2024年6月停运。

  2024年上半年,凯撒文化实现营业收入23,897.41 万元,同比增长33.89%,净利润亏损4667.47万元,同比减亏51.69%。北京时择律师事务所臧小丽律师分析称,如果凯撒文化今年下半年还不能扭亏为盈,凯撒文化将连续三年亏损,可能触发ST风险警示。

  被委以重任的《镇魂街:破晓》能否帮助凯撒文化打破亏损局面?郑合明女儿郑雅珊又能否挽回凯撒文化的信誉呢?

责任编辑:杨红卜

白静芳(记者 林子欣)09月20日,金融界9月11日消息腰斩再腰斩的“白色石油”碳酸锂迎来了利好消息,巨头宁德时代位于江西宜春的春枧下窝矿停产了。11日盘中,市场小作文发酵,UBS在报告中称宁德时代暂停江西锂云母业务,将导致中国碳酸锂月度产量减少5-6千吨。在消息刺激之下,碳酸锂期货出现暴涨。截至收盘,碳酸锂主力期货大涨近8%,报78450元/吨,渐渐逼近8万元大关。与此同时,A股锂矿股大涨天齐锂业、赣锋锂业、永杉锂业、威领股份涨停;甚至在锂矿股行情的带动下,固态电池、光伏、充电桩等纷纷反弹,联创股份、德福科技、海源复材、国晟科技、金冠股份、奥特迅等都封住涨停。受宁德时代暂停江西锂云母业务消息刺激,碳酸锂期货出现暴涨对于宁德时代的停产传闻,有媒体向通过一业内人士向宜春某大型锂云母企业求证,被问“宁德时代在宜春的矿山是否停产”后,对方称“停了”。有期货分析师在研报中,其“向企业求证消息真实性”后,“得到企业确认”。“企业表示,昨天(或指9月10日)确实有会议在布置停产计划,预计于9月份的生产任务完成后执行。”上述研报中称。不过对于停产传闻和具体停产原因,宁德时代官方尚未有回应。宁德时代该矿综合成本约12.5万/吨值得注意的是,近来碳酸锂价格不断下探、甚至在9月6日碳酸锂主力合约价格一度打开7万元大关,最低触及69700元/吨低点,而在2022年碳酸锂价格一度触及60万元历史高点。如今的价格已经接近1折。特别是,7万元的价格线对于业内十分敏感,这是年初业内预计的价格波动区间下限,随时能够触发企业的大规模减产。其中,宁德时代此次停产位于江西宜春春枧下窝矿的成本价格远在7万元/吨之上。资料显示,2022年8月,宁德时代宣布取得枧下窝矿采矿权,下矿区资源储量96025万吨,拥有伴生锂金属氧化物量约266万吨,平均氧化锂品位0.27%,折合碳酸锂当量约657万吨,跃居宜春最大锂云母矿。一期项目己在2023年年中达产,年产碳酸锂4.2万吨左右。根据市场对宁德时代枧下窝矿区生产成本测算,宁德时代该矿的现金成本在10万/吨附近,综合成本在12.5万/吨附近。此外,国轩高科割石里矿区水南矿段瓷土矿的估计和宁德时代相近。枧下窝矿区工地 资料图 图/财联社在碳酸锂期货暴涨的同时,碳酸锂现货价格出现反弹迹象,上海钢联发布数据显示今日电池级碳酸锂价格较上日上涨1000元,均价报7.35万元/吨。今日下午结束的雅保公司电池级碳酸锂竞标活动显示,本次为吉诚锂业所产200吨碳酸锂招标,中标价格为75008元/吨。供求关系出现改观在期货、现货市场纷纷异动的背后,碳酸锂背后的供求关系正在一点点改观。SMM的周度库存数据显示从8月开始库存连续6周下降,9月8日当周,碳酸锂总库存去库1483吨,下游去库807吨,冶炼厂去库2176吨,贸易商及其他库存累库1500吨。月度数据显示,碳酸锂8月份产量为61330吨,环比减少3630吨,下降幅度较7月份扩大。进出口数据方面,智利向中国出口碳酸锂规模连续4个月下滑。据智利海关公布的数据显示,智利8月锂出口量为18,145吨,其中碳酸锂出口量为16,112吨,环比下降20%,同比下降11%。当月对中国出口碳酸锂12,143吨,环比减少22.8%,同比减少6%。考虑到海运时间等因素,预计中国9-10月进口碳酸锂数量将有所减少。据TrendForce集邦咨询最新研究结果显示,8月镍、钴、锂等电池金属市场行情依然疲软,相关原料价格持续下跌。由于锂离子电池材料成本的下降,使得电芯价格继续下跌。碳酸锂价格在8月下旬触底后已开始回稳,尽管目前碳酸锂供给端仍存在过剩压力,但上游减产措施逐步显现效果。产业链经历一段时间的去化库存后,再加上传统旺季(9-10月)的到来,中下游企业的备货积极性有所提升,预计短期内锂盐价格将迎来阶段性的小幅反弹。虽然外部不确定因素依然存在,但在锂价临近低点时,电池厂商可能会提前备货,预估9月市场或迎来阶段性需求回升。在宁德时代出手停产之后,这会是碳酸锂的周期底部信号?后续各大锂矿企业的生产动向值得关注。本文源自:金融界 作者:大江大河

白静芳(记者 吴佑诚)09月20日,(原标题:非法持枪5支、弹药732发,“内鬼”陈罡判了)

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《绝世闲妻 上》

本田汽车可能是目前在中国市场进行人力成本优化和产能缩减最为激进的汽车企业。在5月广汽本田裁员2000余人后,本田在华另一合资企业东风本田近期同样启动了以主动离职为核心方式的大规模裁员。东风本田将裁员2000人一位在东风本田工作了两年的内部人士向界面新闻证实,此次东风本田提供了近2000个离职通道,赔偿能够给到“N+3”。被裁退的员工主要为生产线工人。这是该员工进入东风本田后,首次经历较大范围的裁员。9月10日,东风本田对外回应表示,此次优化是为了更好地提升企业运营效率,加快战略转型。优化将主要针对生产领域,并采用员工自愿离职的形式,给予员工妥善合理的补偿方案。界面新闻从东风本田贴吧注意到,从7月开始陆续有相关帖子称,内部正在进行协商离职的统计。在8月底,员工开始批量离职,且多个社交平台上出现东风本田离职员工发布的相关视频和帖子。由于此次赔偿方案不菲,一些东风本田的员工积极争取被裁名额。东风本田采用的是“N+2+1”的补偿方案,其中“N”代表工作年限,“2”指代2个月工资,“1”表示额外再发放1个月的奖金。东风本田方面表示,从实施反馈来看,很多离职员工对补偿方案表示满意。东风本田此次大规模裁员早有预兆。由于在中国市场表现低迷,本田计划通过关闭工厂等举措,在华削减三成的燃油车产能,年产能由149万辆缩减至100万辆。此次减产在日本汽车公司中创下最大规模。其中,东风本田在今年7月26日发文称,东风本田在湖北武汉的第二工厂生产线将于2024年11月暂停生产。这座工厂的年产能为24万辆。蓝鲸新闻援引知情人士的说法是,第二工厂并未关厂,还保留了研发及实验室。目前暂未传出将在生产领域外的进行裁员。界面新闻从多家合资品牌人士处了解到,由于公司效益不佳和短期内难见好转,不少合资品牌人士选择跳槽去新势力或国内自主品牌。自然流失人数不在少数。本田计划2024财年(截至2025年3月)内通过广汽本田的裁员和自然减员,对中国业务共削减3000人左右。但东风本田的人员削减并不包括在内,削减幅度可能会扩大。去年12月广汽本田已经开始裁员。据日媒报道,彼时广本裁员约900人,这是广汽本田25年来首次裁员。随着新能源汽车渗透率超过50%,成为消费者购车的主流选择,缺少新能源车型的合资汽车厂商很难止住持续下滑的销量趋势。本田汽车8月中国新车销量同比下降44%,连续7个月低于去年同期。东风集团产销报告显示,东风本田1至8月累计销量同比下跌19%;广汽本田前8月累计销量只有27万辆,同比下滑26.81%。尽管在华销量出现大跌,但本田汽车4至6月合并营业利润却刷新同期历史记录。在美国市场,受益于混动车型的销量猛增,本田汽车4至6月财季销量增长3%,实现连续16个月增长。合资汽车品牌曾经是汽车人士争抢进入的好公司,能够提供行业内领先于自主品牌更高的薪资和丰厚的年终奖金,但随着业绩的持续萎靡,其过往的光环已经不再。根据乘联会发布的数据,8月主流合资品牌零售48万辆,同比下降27%;前8月自主品牌乘用车销量超过1000万辆,市占率达到63.2%。合资汽车品牌的燃油车产能已经普遍出现过剩,且供过于求的市场环境让它们对生产更为谨慎。不仅是本田汽车,今年5月一汽大众佛山工厂同样出现人员优化,对部分第一次劳动合同到期员工不续约,并提供“N+1”或“N”个月的补偿。惠誉评级亚太区企业评级董事杨菁接受界面新闻采访指出,合资品牌转型已经进入关键的执行期。它们拥有资金和技术储备,但令人担忧的是决策过程的周期较长,车型推出速度难以适应当前国内自主品牌快速迭代的市场环境,这将格外考验合资品牌中外双方的步调能否一致。延伸阅读IBM中国裁员会议只开了3分钟 员工冒雨到办公室讨说法步入中国市场的第40年,被称为“蓝色巨人”的美国计算机巨头IBM以一个极为“魔幻”的方式,宣布结束IBM在中国的研发业务,1000多名中国员工被波及。据港媒《南华早报》、美媒《华尔街日报》等27日报道,本周一,IBM高层原定就关闭业务进行半小时的会议,在仅持续3分钟宣布裁员决定后便戛然而止,没有留出任何提问空间,让特地冒着大雨赶到IBM北京办公室参会寻求说法和解决方案的中国员工大为失望,更有不少人感到愤怒乃至羞辱感。与此同时,又有不和谐声音借机鼓噪所谓“外资撤出中国”。不过,知名经济学者、工信部信息通信经济专家委员会委员盘和林对此指出,在中国同类竞争对手太多,自己又缺乏绝对技术壁垒优势,是IBM关闭中国研发部门的最主要原因。“裁撤研发机构可能不怪任何人,只是一家企业老了,这家企业在科技领域活得太久了”,他表示。IBM确认将彻底关闭中国研发部门 资料图有关IBM将彻底关闭中国研发业务的消息在刚刚过去的这个周末传得沸沸扬扬。据《南华早报》等报道,早在上周五,就已经有一些员工发现了“苗头”:当晚,IBM中国毫无预兆地关闭了内网访问权限,有些正在加班的员工突然发现自己无法访问公司的内网系统。到了周一,IBM中国关闭下属主要负责研发和测试的中国研发中心(CDL)和中国系统中心(CSL)的消息尘埃落定,涉及IBM在北京、上海和大连等地的中国员工。而这场将改变1000多人命运的会议,却是以一种让受影响员工觉得极其敷衍了事的态度结束的。报道称,当天参加虚拟会议的有IBM的全球企业系统开发副总裁赫根罗瑟(Jack Hergenrother)、Z大型机总经理毛里(Ross Mauri)和存储软件工程副总裁梅斯(Danny Mace)。赫根罗瑟表示,受到市场动态和激烈竞争的影响,IBM在中国的基础设施业务正在“衰退”,因此决定将开发业务从中国转移到IBM其他海外基地。《华尔街日报》补充称,部分业务可能将转至印度。一份文字记录显示,在赫根罗瑟敦促受影响员工与各自所属管理人员就遣散安排组织私下讨论,另两名高管感谢员工贡献后,这场仅持续了3分钟的会议被直接掐断,根本没有留出任何与中国员工进行问答沟通的时间。综合北京商报、第一财经等报道,大多数员工对突然裁员感到惊愕,更对如此简短的会议大失所望。在IBM工作13年的研发员小李(化名)告诉媒体,一早冒雨来开会,全员会议只开了3分钟,“大家听完之后很气愤,感觉受到了侮辱。”和小李的说法一样,另一名北京IBM员工对《南华早报》透露,他已经和自己的一线经理谈过相关安排,后者也被解雇了。IBM方面目前的说辞是不按裁员处理,而是协议离职。员工在今年9月13日之前签署解聘协议,将得到N+3的补偿。据小李补充,9月20日之前同意签字的补偿将是N+1,在10月31日正式关闭相关业务后再签字将得不到任何补偿。IBM此番大动作引发科技领域“地震”。另据《华尔街日报》报道,已经有中国科技公司的猎头,就人工智能和云计算相关的职位,与这些受影响的中国员工进行了接洽。在一份发给媒体的声明中,IBM强调,中国企业,尤其是民营企业,越来越重视抓住混合云和人工智能技术带来的机遇,IBM在中国的本地战略重点将是利用在技术和咨询方面的经验,转向服务中国的民营企业以及部分在中国的跨国企业。近年来IBM在亚太地区虽有复苏之势,在中国的销售额却始终处于下滑中。IBM年度财报显示,2023年,IBM在中国的收入下降了19.6%,而整个亚太地区增长了1.6%。“就像把ThinkPad笔记本电脑业务卖给联想一样,IBM现在不得不关闭CDL和CSL,是因为这些业务的利润并不理想。”一名前员工告诉《金融时报》。IBM中国回应裁员传闻不过IBM仍然重申对中国市场的信心。就在8月22日举行的一场IBM中国企业级AI论坛上,IBM亚太区总经理德克斯(Hans Dekkers)表示:“今年是IBM进入中国市场的第40年。我们希望在未来的40年甚至更久的时间里,继续扎根中国。”IBM中国管理层也强调中国市场仍有巨大的机会,尤其是在于企业级AI领域。在工信部信息通信经济专家委员会委员盘和林看来,IBM关闭中国研发部门,原因有且只有一个——在中国同类竞争对手太多,IBM缺乏绝对的技术壁垒优势。他对封面新闻表示,虽然IBM宣称关闭相关业务是用AI取代人力,提高企业效率,但从今年二季度数据来看,IBM营收仅仅增长2%,固定汇率算仅仅为4%,“在科技企业中,你很少见到如此没有火气的业绩表现。所以,有可能研发机构裁撤不怪任何人,只是一家企业老了,这家企业在科技领域活得太久了。”对于有杂音借机唱衰中国外资投资,盘和林在一篇评论文中反驳道,所谓“IBM全面撤离中国”是一种危言耸听,IBM此次裁员只是其全球业务调整的一部分。自2020年新CEO上任后,该公司已在全球范围内开展多轮裁员,此次裁员显然不是针对中国市场的特殊行动。IBM在中国依然保留着大量的分公司和业务,在华员工总数超过1.2万人。《华夏时报》也援引专家说法分析称,近些年,IBM在中国市场的能力和服务优势其实已经被本土IT企业逐步取代,其先发优势到了一定瓶颈期,这是目前这家公司遇到的最大问题。艾媒咨询CEO兼首席分析师张毅指出,在中国过去这40多年的发展中,外企先进的IT技术的确占到巨大的先发优势,但最近十几年,中国IT领域的发展尤为迅速,整体技术水平和创新能力都有很大提升,而不少外企却固守在过去的逻辑思维和技术水平上缓慢前行,无法适应变化中的中国企业的需求,只能选择收缩业务或者退出,这是优胜劣汰的结果。北京商报引述专家分析指出,对于IBM这种习惯于服务政府、银行等大型机构的龙头,“放低身段”挖掘细分群体“赚辛苦钱”,并非易事。产业观察家洪仕宾也提到,在现今各家技术差距已经不再明显的情况下,市场整体的打法、逻辑早已改变,所谓“得客户者得天下”,关键在于竞争谁的生态覆盖面更广。一些外媒则猜测,中美地缘政治紧张可能也给在中国从事人工智能和云计算研究的美国公司的商业前景蒙上了阴影。据英国《金融时报》报道,在中国设立大型研究团队可能会使IBM获得美国政府合同变得困难,美国政府是IBM的主要客户。《华尔街日报》还提到,自2010年以来,为了推动信息化建设的自主性和安全性,中国政府机构和国有企业接连发起“去IOE”(在IT架构中去除IBM小型机、‌Oracle数据库和EMC存储设备)。尤其是美国国家安全局前雇员、“棱镜门”爆料人爱德华·斯诺登在2013年揭露美国当局曾入侵中国的移动通信和企业网络,更加速了这一转变。
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