俄罗斯央行宣布基准利率提升至16%

来源: 证券时报
2024-06-10 12:12:47

  中新社莫斯科12月15日电 (记者 田冰)俄罗斯中央银行15日宣布,决定将基准利率提高100个基点,从15%提升至16%。

  俄央行表示,当前通胀压力依然很高。预计2023年俄罗斯通胀率接近7.0%-7.5%的上限。与此同时,俄央行预计,2023年俄国内生产总值(GDP)增长率将高于10月份的预测,超过3%。信贷市场部分出现放缓迹象,但总体信贷增长率仍然很高。居民的通胀预期和企业的价格预期都有所提高。要使通胀率2024年恢复并进一步稳定在4%左右的目标,意味着俄经济将长期保持紧缩的货币环境。

  根据俄央行的预测,考虑到目前的货币信贷政策,2024 年俄罗斯年通胀率将降至4.0%-4.5%,此后将保持在4.0%左右。

  俄罗斯总统普京14日在莫斯科举行的年度大型记者会和“直播连线”电视直播活动中表示,2023年俄GDP预计增长3.5%,“是一个很好的指标”,这表明已扭转了去年GDP下跌趋势,并向前迈出一大步。他同时指出,预计今年年底前俄通胀率将达到7.5%甚至8%,央行和政府正在采取必要措施,使其回落到目标范围。

  <a target='_blank' href='/'>中新社</a>曼谷2月1日电 (记者 王国安)泰国空气污染监测部门2月1日表示,当天全国大部分地区的空气质量处于不安全水平,包括首都曼谷在内的全国50多个府PM2.5超标。

  证监会将转变职能,加强对交易所审核工作的统筹协调和监督。一是统一审核理念、标准,保持审核尺度一致。二是在交易所审核过程中,按标准选取或按一定比例随机抽取在审项目,关注交易所审核理念、标准的执行情况。三是督促交易所建立健全“防火墙”、加强质控部门和上市委、重组委(下称“两委”)把关责任等内部制衡机制。四是对交易所发行上市审核工作定期或不定期开展检查。

  就现阶段来说,对于冷暴力等精神施压方式,立法上尚存阙如,劳动监察部门难以通过执法监管予以纠偏;针对调岗、降薪等行为,法律界定则相对明朗,其本质上是变更劳动合同。劳动合同法规定,用人单位单方面变更劳动合同,必须基于生产经营的客观需要,且不得显著降低劳动者的工资待遇、劳动条件。侮辱性、惩罚性调岗降薪等“被迫辞职”情况,已涉嫌违反上述规定和制度精神。劳动者可据此认定用人单位违约,进行主动维权。

  各地已落地的“园区贷”产品通常具有风险共担、程序简便、融资成本低等特点,采用“园区+银行+担保公司”的风险分担合作模式。由园区牵头设立风险资金池,筛选“企业白名单”,银行开展批量授信,担保公司实施“见贷即保”,提升对普惠主体的金融支持力度。

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  瑞典和芬兰2022年5月申请加入北约。同年6月,土耳其、瑞典、芬兰签署备忘录,确认土耳其同意支持瑞典和芬兰加入北约,瑞典和芬兰将不支持库尔德工人党、叙利亚库尔德武装“人民保护部队”以及“居伦运动”,并同意解除向土耳其出口国防设备的限制。

刘雅莲

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