爱弓凉6月新剧「ええc殆んど何も」　　“现在找代理退保的都是老保单，主要跟保险公司此前粗放管理有关。”木子指出，一些人身保险公司合规经营意识不强，公司对保险销售人员的销售过程行为监控管理不到位，导致出现销售误导。WyUi-VU2go4qEvcteMKtFC-400家企业带来近1.2万个用人需求 上海市民办高校联合招聘会举行

　　中新网上海3月27日电 (记者 许婧)上海市民办高校2024届毕业生联合招聘会27日在上海杉达学院举行，上海宝尊、领冠数码、中智等400家企业带来了近12000个用人需求。

　　记者在招聘会现场发现，毕业生在抓紧“金三银四”时间段“冲刺”求职，大三学生寻求实习岗位提前踏入求职季。

　　本场招聘会由上海市民办高校就业工作联盟、上海浦东新区中华职教社、上海杉达学院、上海东海职业技术学院共同主办，吸引了上海16所民办高校大学生踊跃参与。当天现场企业收到简历1786份，线上投递简历762份，初步达成意向的有518人。

　　“两个月前，我已经收到了一个录用通知，但还想看看有没有更好的。”上海立达学院财务管理专业的杨同学告诉记者，作为工科专业学生，加上实习经历丰富，“就业机会相对更多些。”

　　领冠数码科技(上海)有限公司现场负责招聘的李女士表示，此次他们带来了桌面运维工程师、网络运维工程师、文职等岗位需求，招聘人数在20人左右。“技术岗位还是有缺口的，文职类需求稍微少一点。”李女士说。

　　不仅2024届毕业生抓紧“金三银四”春招机会，与应聘单位展开积极交流，还有大三、大二学生未雨绸缪，寻求实习机会。

　　从大一就开始参加招聘会的上海杉达学院工程管理专业的大三学生田欢感慨，自己以前和别人说话就会脸红，现在招聘会参加多了，已经好很多，不紧张了，“我特意到招聘会上锻炼自己，也留心观察用人单位的能力要求、行业趋势等，比如我看企业都很注重沟通表达能力，平时在学习生活中就会注意，然后再看看企业需要哪些核心能力，让我更有目标和方向感。”

　　“今天来招聘的企业应用性、实操性比较强。”上海杉达学院就业办主任张剑萍告诉记者，此次招聘会共有100多家央企国企，55家上市公司，89家重点高新企业，62家500强企业。

　　此次招聘会还专门设置了考研升学、境外留学、征兵政策、简历指导等摊位，最大程度地满足不同专业毕业生的需求。记者看到，也有AI企业现场手把手教同学们如何使用AI求职小助手进行面试模拟、修改简历等。

　　张剑萍提醒同学们，可以利用AI技术来提升自己的面试技巧和简历制作，但要适度合理使用，更重要的还是提升自己的能力。

　　为了帮助同学们了解求职市场，当天下午，上海杉达学院还举办“就业Freetalk”，邀请企业高管与学生零距离交流，帮助学生了解就业与行业发展态势，了解不同职业选择的成长路径，帮助学生合理做好职业规划。

　　“除了今天的招聘会外，我们月月有招聘，周周有活动，日日有服务。今年4月将会举办旅游 酒店的专场招聘会，5月举办暑期实习招聘会，6月举办实习就业招聘会。”张剑萍说。

　　据了解，上海市民办高校就业工作联盟2021年成立，汇聚上海全部民办高校，来实现民办高校毕业生更高质量充分就业。下一步，联盟将努力举办好区域性、行业性、联盟性招聘会，根据各成员高校办学特色与毕业生专业分布，通过线上线下相结合的方式，扎实开展专而精的校园专场招聘活动，加强就业供需精准化对接。(完)